2022年8月3日，省誠協(xié)會長孫秀山，秘書長傅姝暢拜訪省誠協(xié)顧問、中山大學教授、博士生導師，博鰲儒商論壇理事長黎紅雷教授，聽取黎教授對省誠協(xié)工作的指導，學習了解新儒商企業(yè)的發(fā)展經驗。

 黎紅雷教授指出：儒商自古有之，從春秋時期孔子的大弟子子貢，到近代的“狀元企業(yè)家”張謇，以及著名的華僑領袖陳嘉庚先生，都留下了許多膾炙人口的儒商故事。在中國特色社會主義新時代，一批具有文化信仰、家國情懷、儒商氣質的中國企業(yè)家，把中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的內涵融入企業(yè)的治理實踐，涵養(yǎng)企業(yè)精神，培育現(xiàn)代企業(yè)文化，展現(xiàn)出新時代的新儒商精神，表現(xiàn)為以下六個方面：一、德以治企，教化為先；二、義以生利，利他經營；三、信以立世，誠以待人；四、智以創(chuàng)新，與時俱進；五、仁以愛人，厚德載物；六、勇以擔當，自強不息。

 通過學習黎紅雷教授新儒商精神的實踐經驗，包括：踐行儒學“道之以德，齊之以禮”的理念，德啟善根，教化員工，禮定規(guī)矩，制度嚴明，法服人心，賞罰得當；踐行儒學“義以生利，利以平民”的理念，生財有道，依法經營，按章納稅，提供就業(yè)，滿足需求，導人向善；踐行儒學“內誠于心，外信于人”的傳播理念，寧波方太集團總結歸納出企業(yè)內訓“五個一”:立一個志、讀一本經、改一個過、行一次孝、日行一善。”
 黎教授還對誠協(xié)六年來的穩(wěn)健發(fā)展給予了充分的肯定，并指出協(xié)會的發(fā)展首先要幫助企業(yè)成長，文化是生產力，文化所產生的價值是用之不竭的，協(xié)會可以結合歷史文化的底蘊及可持續(xù)發(fā)展幫助企業(yè)融入到業(yè)務中才能真正幫到企業(yè)發(fā)展。

 在聽完黎紅雷教授的指導后，孫秀山會長受益匪淺，他說到，新時代的新儒商文化，加深了企業(yè)和企業(yè)家的儒商氣質，協(xié)會也要以“儒商精神，家國情懷”的理念更好的為企業(yè)提供服務。

 企業(yè)文化幾十年，當代企業(yè)家要做在商向儒思想的踐行者，把“商”的職業(yè)和“儒”的倫理品質結合起來，做“商者”和“儒者”的融合體，既有儒之道、商之智，又有儒之魂、商之才，成為儒者的楷模、商界的精英。